تعويض عن أيام العطل

سُئل
|
1 إجابة
|
1.3K مشاهدة
إداري تمت الإجابة
هل تعويضات عن أيام العطل يكون بناء على الراتب الأساسي او الراتب الكامل مثلا أنا راتب الإجمالي هو 7500 و عدد الايام العطل التي مازلت عندي 127 يوم ،هل يمكنكم ان تحسب لي
0 تعليقات

لا توجد تعليقات بعد

كن أول من يضيف تعليقاً

إجابة واحدة

1 من 1 خبير

إجابات موثوقة

إجابة موثقة

المادة 250 من مدونة الشغل

يتكون التعويض عن العطلة السنوية المؤدى عنها من الأجر وتوابعه، سواء كانت مادية أو عينية.

وهو ما معناه ان التعويض يكون عن راتبك كاملا، إنما لا يعوض عن العطلة السنوية إلا بخصوص ...

إجابتك جاهزة!

انضم إلى أكثر من 3000 مستخدم حصلوا على إجابات شخصية وموثوقة!

أكثر من 30 عامًا من الخبرة المتراكمة

يتمتع خبراؤنا بخبرة تزيد عن 30 عامًا في مختلف المجالات القانونية والمحاكم المغربية.

تخصص قانوني محلي

الإجابة المقدمة تستند إلى تفاصيل القانون المعمول به في هذه الدولة وقد لا تتوافق مع قوانين الدول الأخرى.

ضمان وأمان بنسبة 100%

إذا لم تكن راضيًا تمامًا عن الإجابة، يمكنك طلب استرداد المبلغ المدفوع بالكامل!

الاطلاع على الإجابة الكاملة*

بدون مخاطر — يمكنك استرداد أموالك إذا لم تكن راضيًا عن الخدمة.

أو
طلب استشارة عاجلة**

* الأسعار المعروضة هي أسعار مبدئية وقد تختلف بناءً على تفاصيل الاستشارة وتعقيدها.

0 تعليقات

لا توجد تعليقات بعد

كن أول من يضيف تعليقاً

🇫🇷
محمد من ليونفعّل تتبع ملف • منذ 2 دقيقة
هذا الموقع محمي بواسطة reCAPTCHA وتطبق سياسة الخصوصية و شروط الخدمة من Google.